CESSIONE DEL QUINTO

Consigliata a tutti coloro che non vogliono aver a che fare con rate e scadenze di prestiti classici.

Il richiedente, al momento della firma del contratto, non è tenuto a motivare la richiesta della cessione.

I tempi di concessione sono brevi, un piano di rimborso, distribuito nel tempo, fino ad un massimo di dieci anni con un tasso d’interesse fisso.

La possibilità di rinnovo oppure di estinzione anticipata.

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Passo 1 di 2
Nome
Tipologia di lavoratore
Tipologia di contratto

N.B Non serve per forza la busta paga, in alcune situazioni è possibile ricorrere ad un garante.

Chi può richiedere la cessione del quinto?

I requisiti richiesti per accedere a questa forma di credito personale sono:

  • Per i dipendenti:
    • contratto a tempo indeterminato
    • residenza Italiana
    • età compresa tra 18 e 63 anni
    • assicurabilità dell’azienda se si è dipendenti di un’azienda privata.
  • Per i pensionati:
    • età non superiore ai 90 anni al momento della scadenza del finanziamento (spesso le società limitano a 85 anni);
    • pensione con un importo minimo (quello stabilito annualmente per legge) al netto della quota cedibile.
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